岗位名称：猎头顾问

一、岗位要求

1.负责目标行业客户信息分析，研究客户需求；

2.负责市场拓展，与客户建立委托招聘协议，并维系良好的客户关系；

3.从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动；

4.从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标；

5.指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人；

6.准确地传达客户的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人；

7.进行人选的薪资协调及谈判工作；

8.跟踪服务所有已成功结束的项目。

二、任职资格

1.具备一定的工作经验，阅历丰富，对需求企业和职位有一定的了解；

2.具备运用各种网络工具迅速找到人才线索的技巧；

3.具备良好的人力资源工作背景，能够提供职业发展指导及面试技巧；

4.具备极高的职业道德，对人才和客户高度负责；

5.具备良好的职业素质，善于保守企业机密，更能保证应聘人员的职业安全；

6.具备良好的服务态度，善于沟通和表达，能站在客户的角度考虑问题；

7.具备一定的心理学、人际关系学等方面的知识。

HR联系方式：安女士 13624713526